嘉定經(jīng)銷商李軍達(dá)到銷售指標(biāo) 公司獎(jiǎng)勵(lì)筆記本
上海鎂雙蓮太陽(yáng)能有限公司經(jīng)銷商遍布全國(guó)，公司考核經(jīng)銷商的首要標(biāo)準(zhǔn)就是誠(chéng)信，只有誠(chéng)信的人才會(huì)對(duì)客戶負(fù)責(zé)，對(duì)產(chǎn)品負(fù)責(zé)，也只有誠(chéng)信的人才能長(zhǎng)久地合作。但是我們給予代理商的優(yōu)惠和獎(jiǎng)勵(lì)也是很多的，達(dá)到一定的銷售指標(biāo)，公司會(huì)贈(zèng)送一臺(tái)筆記本電腦，有些達(dá)到更多的，還會(huì)贈(zèng)送一輛公司的專用車。每年我們都會(huì)出現(xiàn)一批優(yōu)秀的經(jīng)銷商，就在前兩天，嘉定經(jīng)銷商李軍達(dá)到銷售指標(biāo)，公司特意將筆記本電腦送到他的公司，并由總經(jīng)理親自頒獎(jiǎng)，氣氛特別融洽，活躍。
每年上海鎂雙蓮太陽(yáng)能熱水器有限公司都會(huì)送出一批電腦和小車，只要經(jīng)銷商們干得好，總經(jīng)理就不怕花錢(qián)獎(jiǎng)勵(lì)他們，因?yàn)楣緦?shí)行人性化的管理，才能留住并吸引更多有才能的人。
企業(yè)用人之道，就要用人之長(zhǎng)，非用人之短。企業(yè)是人才實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的樂(lè)土。對(duì)于一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō)，滿足人才自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)，就必須因人而異，根據(jù)每個(gè)人的特長(zhǎng)、興趣愛(ài)好、能力水平，幫助其選擇最佳的工作崗位，使其感到找到了理想的表演舞臺(tái)；針對(duì)人才的欲望，能力、潛質(zhì)，幫助其擬定一個(gè)能體現(xiàn)企業(yè)和個(gè)人共同發(fā)展的發(fā)展規(guī)劃，增強(qiáng)努力進(jìn)取的內(nèi)在動(dòng)力；根據(jù)能力大小，提供相對(duì)應(yīng)的崗位，并讓其唱主角，最大限度發(fā)揮每個(gè)人的作用。
“人正•品真”是鎂雙蓮的基本用人原則。以事業(yè)留人，以機(jī)制激勵(lì)人，以關(guān)愛(ài)溫暖人的“以人為本”管理企業(yè)。
在現(xiàn)代化的企業(yè)中“人”是不可替代的，也深深的意識(shí)到“人”的重要性。在如今的“人力”已不是一種成本，而是一種稀缺且尤為珍貴的“資源”， 誠(chéng)信待人，用心做事，我們就會(huì)得到回報(bào)，只要經(jīng)銷商為公司帶來(lái)好的影響，公司也都會(huì)予以回報(bào)，所以真誠(chéng)歡迎守法、敬業(yè)、誠(chéng)信、團(tuán)隊(duì)、樂(lè)于奉獻(xiàn)的人士加盟，共創(chuàng)鎂雙蓮美好前景，讓鎂雙蓮太陽(yáng)能成為家喻戶曉的品牌。
